È successo di nuovo in un batter d’occhio il mese scorso: il budget STAP con cui gli olandesi possono ricevere un sussidio per frequentare un corso. Nonostante l’enorme popolarità del dispositivo, scomparirà nel 2024. La provincia del Brabante settentrionale ha sviluppato una propria versione del budget STAP, che ha successo.
I Brabandiers possono registrarsi per Brabant Leert da due anni. Attraverso questo processo, possono ricevere denaro per seguire un corso in settori come l’industria dell’ospitalità, la tecnologia e la sanità. Settori in cui vi è un’elevata domanda di lavoro.
Il progetto è la variante Brabant dello schema STAP. Grazie a questo sistema nazionale, le persone possono richiedere un contributo fino a 1000 euro in diversi periodi dell’anno per seguire un corso o una formazione. Nel turno precedente, il 1 maggio, il budget è stato assegnato in tre ore. Delle 159.000 persone che hanno presentato domanda, 38.000 persone hanno ricevuto il risarcimento.
Ancor prima dell’inizio di questa tornata di domande, il governo ha annunciato che avrebbe terminato il regime a partire da gennaio 2024 come parte di una serie di tagli. L’anno scorso ci sono state molte critiche sulla dieta. Troppe persone hanno abusato del sussidio per lezioni come degustazioni di birra o yoga erotico. I fornitori hanno anche aumentato significativamente le loro tasse universitarie dopo l’introduzione del budget STAP.
Per rispondere ai bisogni
Secondo Fred van der Westelaken, presidente del consiglio di amministrazione di ROC Tilburg, il successo del programma nel Brabante è dovuto al fatto che risponde bene alle esigenze regionali. “Lo pianifichiamo bene con i datori di lavoro. E poi abbiamo progettato un sistema accessibile in cui le persone possono trovare rapidamente un corso.”
Ad esempio, c’è il corso “Piccole procedure mediche” per gli anziani. Imparano una serie di tecniche infermieristiche per fare di più sul posto di lavoro e sono quindi più ampiamente utilizzabili:
“Presto non avrò bisogno di chiedere aiuto ai miei colleghi”
Secondo Van der Westelaken, STAP ha fallito perché c’era troppo poca leadership. “E si scopre che è piuttosto un compito cercare di renderlo attraente per una regione su scala nazionale”.
Ciò che incontrano gli iniziatori del Brabante sono le numerose riserve da cui devono attingere per finanziare il processo. “È una giungla completa”, afferma Marjolein Schooleman di Brabant Leert. “Sono soldi del governo, dei fondi, delle Regioni del mercato del lavoro, della provincia del Brabante. Anche il nostro appello al ministro è: fate in modo che ci sia un regime con una pentola di soldi”.
Abbastanza soldi
Lo dice anche l’esperto del mercato del lavoro Ton Wilthagen. Fornisce consulenza sulle politiche in materia di apprendimento permanente. Secondo lui, ci sono abbastanza soldi, ma sono nascosti in decine di barattoli, sparsi in tre ministeri. “Quando metti tutto insieme, hai un budget enorme da investire. Penso che stiamo parlando di diversi miliardi disponibili”.
Brabant Leert è costato 6 milioni di euro dall’inizio. Secondo il direttore della ROC, Van de Westelaken, 6.000 studenti hanno iniziato un corso e si sono svolti mille colloqui di lavoro. Questo mentre la sola istituzione del dispositivo STAP è costata al governo 30 milioni di euro.
Patchwork su pentole
“Vedi che puoi fare molto con piccole somme di denaro”, dice Wilthagen. “Se dovessi implementare questo modello a livello nazionale – un modello più vicino a persone, aziende e settori – puoi fare molta strada con i soldi esistenti. Ma poi devi davvero smetterla con questo mosaico di pentole”.
Il ministro degli affari sociali Karien van Gennip afferma in una risposta scritta contro ora delle notizie che è entusiasta dell’iniziativa nel Brabante, ma che non ha soldi per i fondi strutturali. Farà presto sapere alla Camera dei rappresentanti cosa farà con i restanti 102 milioni di euro del budget STAP.
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